Специалисты по персоналу и бизнесу изучают исследования, методологии и аналитику данных, которые им необходимы для систематического развития культуры инноваций, где каждый сотрудник чувствует себя уполномоченным и мотивированным, чтобы вносить новые идеи, зажигать изменения и каждый день выполнять свою лучшую работу.

Всего за 3,5 года получите онлайн степень двойного магистра в области общественного здравоохранения и магистра в области управления и организационного поведения. Вы получите знания и навыки, необходимые для мотивации изменения организационного поведения, определения областей для улучшения здоровья сообщества и разработки стратегических планов.

Всего за 2 года вы сможете продвинуться по карьерной лестнице, приобретя знания о человеческой стороне бизнеса, благодаря онлайн-магистратуре Университета Бенедиктин в области менеджмента и организационного поведения.

Онлайн-степень магистра EKU в области промышленно-организационной психологии дает критически важные навыки, необходимые для оценки поведения людей в компаниях и разработки стратегий повышения производительности и производительности в организациях. Наша универсальная программа в значительной степени ориентирована на консультирование и профессиональное развитие, позволяя вам оттачивать свои аналитические и коммуникативные навыки, применяя практическое решение проблем с человеческими ресурсами и организационными проблемами.

Если вы готовы для продвижения вашей карьеры, чтобы управлять и / или консультации с различными организациями, наша полностью онлайн Магистр наук в области организационного программы Психология для вас.

Магистр наук (MS) в области психологии является 36- кредитный час, 100% программа онлайн выпускника, который предназначен для быть завершено в течение двух лет зачисленных исследования. Онлайн-мастера в программе психологии обеспечивает профессиональную компетентность в области психологии при разработке интегративной понимание человеческой личности в применении к предоставлению услуг.

Пока существует бизнес, будут существовать и сотрудники. Этим сотрудникам нужны рабочие места - личные или онлайн - где они могли бы собираться, чтобы довести начатое до конца. Такова природа работы. Как сотрудники взаимодействуют, ведут себя, общаются, используют навыки общения с людьми, наставничества, продуктивности и достижения целей - это природа промышленной и организационной психологии. Прочное знание этой специализированной области психологии поможет вам оказывать положительное влияние на команды, отделы и целые организации.